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L importance de la construction d'une bonne image de marque.

L identité de l'entreprise, comme en témoigne son soon, peut être définie comme un ensemble of technical and commercial qui en font une organisation unique et différent de tous les autres. Ces technical and commercial se manifestent à travers des symboles et des attitudes dont l'organisation reflète. Il peut être found that l identité de l'entreprise est fort, il devrait être fondée sur les piliers de la différenciation, la cohérence et de la reconnaissance.

Sont généralement défini les trois points clés qui constituent l identité de l'entreprise: le comportement des entreprises, qui est définie par les actions that the ec prend le cable en vue du marché; la communication d'entreprise, ce qui inclut la publicité et des relations publiques de l'organisation et, enfin, l identité visuelle, qui est reconnu par le logo de l'organisation, parmi d'autres aspects of m. diamantidi s.a. graphic arts, tels que la typographie, les motifs et les images associées. On peut en e arc en évidence la culture organisationnelle qui includes, among other aspects, les valeurs, les croyances, les normes et les principes régissant l'organisation.

L identité de l entreprise, votre logo votre logo ont un rôle assez important dans le succès et la notoriété d'une organisation. Est l identité visuelle qui permettra de définir, en grande partie, comment est-ce qu'une organisation est perçue par le public en général. Un symbole, un logo or même la marque elle-même fait partie intégrante de ce concept. En règle générale, il est suivi par un manuel d identité visuelle, qui includes des spécifications qui doivent être suivies, et la stratégie de visuels pour être un gagnant.

Good examples of sociétés images sont bien exécutées sont les Mcdonald's, Coca-Cola, Apple, Nike, or le portugais EDP.
Cependant, en plus de la partie de la conception graphique, le logo, l identité de l'entreprise includes également la mission et de la vision, par lequel une organisation if définit lui-même et qui n en sont pas payer moins important.

La mission représente, pour l essentiel, le noyau de l existence de toute organisation. C'est ce qui définit ce qu il faut faire (la stratégie par laquelle le guide) et pour ceux qui ne le (la cible de consommateurs). Celui-ci joue le rôle de “moteur” dans votre organisation: tout tourne autour d'elle. Une mission doit avoir ses objectifs très bien étoffés, et pour être tout à fait clair, il peut y avoir place pour des interprétations fausses.
Comme pour la vision, ce qui représente l idéal de l'organisation: c'est ici which définit l endroit où il veut voir-si et de la position si dans l'avenir.

En conclusion: l identité de l'entreprise a été très marquée, reconnus et acceptés par le consommateur est très important en termes de promotion de relations, solid et durable, avec le public cible. La manière dont un consommateur perçoit une " organisation avec qui ça une certaine attitude, si vous voulez être toujours positif, non seulement par rapport à des marques, plus en ce qui concerne l'organisation.

Voir notre Portefeuille de la Marque, où vous pouvez trouver de nombreux examples of logos.







 
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